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    • 제 목
    • [진주보건대학교] 직원 채용 공고
    • 작성자
    • 기획처
    • 작성일
    • 2024-08-07
    • 조회수
    • 1316
    • 추천수
    • 0

  • 직원 채용 공고
      1. 채용분야 및 인원 
    구분 직종 인원 지원자격
    직원 채용연계형 인턴 1명 · 전문학사 이상 학력소지자
    · 대학 전학년 평점평균 4.5기준 3.0이상인 자
    · 사립학교 직원임용에 결격사유가 없는 자
    · 대학 행정(기획, 예산) 업무 경력 우대
    임기제 직원 연구원 2명 · 석사학위 이상 학력소지자
    · 연구원 경력 3년 이상인 자
    · 정부재정사업 관리 및 운영 경력 우대
    · 통계분석 업무 기능자 우대
    담당직 4명 · 전문대학 이상 학력소지자
    · 대학 행정업무에 적합한 자
    · 정부재정사업 업무수행 경력 우대
    · 컴퓨터 디자인 업무 기능자 우대
    · 건축경력자 또는 건축자격증 소지자 우대
    실습조교 1명 · 전문대학 이상 학력 소지자
    · 간호사 면허 소지자
    ※공통 우대사항: 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의거 취업지원대상자
      2. 채용조건
        가. 채용연계형 인턴은 계약기간 3개월로 하며, 근무 평가를 통해 정규직 전환 대상자로 선발
        나. 임기제 직원은 계약기간 1년으로 하며, 근무실적에 따라 최대 2년 근무 가능
          ※ 담당직은 사업 종료시(~2025. 2. 28.)까지 근무
        다. 근무조건 및 보수는 본교 관련 규정에 따름
     
      3. 채용일정
        가. 서류심사: 2024. 8. 16.(금)
        나. 면접심사: 2024. 8. 21.(수)
        다. 임용예정일: 2024. 8. 26.(월)
     
      4. 제출서류
        가. 이력서 및 자기소개서(소정양식) 각 1부
        나. 고등학교생활기록부 사본, 대학(원)졸업증명서 및 성적증명서(최종이 아닌 전체) 각 1부
          ※ 고등학교생활기록부에 개인 신상(신체, 종교 등) 및 가족관계(학력, 재산, 직업 등) 내용은 블라인드 처리 후 제출
        다. 경력(재직)증명서(해당자) 각 1부
        라. 자격증 사본(소지자) 각 1부
        마. 개인정보활용 동의서(소정양식) 1부
        바. 취업지원대상자증명서(해당자) 1부
          ※ 대학소정양식은 홈페이지 공지사항을 참고바랍니다.
     
      5. 접수 및 문의처
      가. 접수기간: 2024. 8. 7.(수)~8. 14.(수) 15:00까지
      나. 제출방법
          1) 전자우편: dbsdud2419@jhc.ac.kr
          2) 우편 또는 방문: 우)52655 경남 진주시 의병로 51 진주보건대학교 기획처[055-740-1743]

      6. 기타사항
      가. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오·누락, 허위기재 및 연락 불능 등으로 발생한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함
      나. 서류전형 및 면접시험 결과 적임자가 없는 경우에는 채용하지 아니하며, 합격자 통지 후라도 신원조회,채용 신체검사, 기타 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음
      다. 기타 채용에 관한 사항은 본 대학 인사규정에 의함
      라. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거하며, 채용서류는 최종합격자 발표 후 14일의 반환 청구 기간을 가지며 해당 기간 내에 반환 청구 요청시 서류를 돌려주며 이후 개인정보 보호법에 의거하여 폐기함
     
     
    진주보건대학교
     




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